När man pratar om hållbarhet tänker många på miljön – och visst är det en självklar del. På Axians tar vi ansvar för vår planet, men för oss är hållbarhet så mycket mer. Det handlar också om att visa omtanke för både kunder och medarbetare. Alla dessa delar är lika viktiga och tillsammans skapar de verklig hållbarhet. Det är vad vi menar med IT och Telekom med omtanke. Vi värderar våra medarbetare högt och tror starkt på att mångfald och inkludering leder till mer innovation och bättre resultat. Bakom varje lösning står engagerade människor som tryggar våra kunders IT-miljö – dygnet runt, året om.

Genom våra initiativ: Medarbetare med omtankeVåra Axiansare berättar  och Axians omfamnar mångfald  får du möta några av våra fantastiska kollegor. Läs deras berättelser och upptäck hur vi tillsammans skapar en arbetsplats där omtanke, engagemang och mångfald gör skillnad – varje dag.

IT och Telekom med omtanke – tack vare våra medarbetare

 

  • Medarbetare med omtanke

    Orden ”IT och Telekom med omtanke” är noga utvalda och bär med sig en innebörd som sträcker sig djupt in i vår verksamhet. De representerar inte bara vår omsorg för våra kunder, utan även Axians engagemang för sina medarbetare och den empati och omtanke som våra fantastiska team visar gentemot sin omgivning. Detta är vårt sätt att lyfta några av våra medarbetare som visar omtanke i samhället.
    Läs om våra medarbetare med omtanke här
  • Våra axiansare berättar

    Vi på Axians vill dela med oss om varför våra medarbetare vill vara en del av vårt team. Vi är stolta över att skapa en arbetsmiljö där välbefinnande och karriärutveckling står i fokus. För att ge er en inblick i vår vardag, har vi samlat berättelser från våra medarbetare om deras upplevelser och vad som gör Axians till en bra plats att arbeta på.
    Läs om våra axiansare som berättar här
  • Axians omfamnar mångfald

    Axians sätter mångfald före enfald. Vi är övertygade om att mångfald leder till mer innovation och därmed bättre lösningar. Vi välkomnar varje individs unika erfarenheter och perspektiv och strävar efter att skapa en arbetskultur som är öppen, inkluderande och respekterar olikheter. Vi är övertygade om att en inkluderande kultur är grunden för en framgångsrik och hållbar framtid, och vi är stolta över att vara en del av denna viktiga resa. Kika gärna nedan på några av de initiativ vi tagit för mer mångfald och inkludering.
    Läs om hur Axians omfamnar mångfald här
Kontaktformulär bakgrund

Kontakta oss!

Har du ett projekt? En fråga? Är du intresserad av våra lösningar? Kontakta oss nedan så kontaktar vi dig så snart som möjligt.